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上周五，与老朋友刘连响一起同国内的独立开发者段维伟就LiveKit做了交流，不过确切的说，段维伟已经加入了LiveKit。据段维伟介绍，LiveKit是一家全远程工作的公司，公司上上下下都在写代码，员工分布在全球各地。作为一名开发者，段维伟是如何被邀请加入LiveKit的呢？段维伟介绍，最主要的还是看对开源项目的贡献值，甚至入职前的面试都变得非常简单。关于绩效管理，段维伟认为我们是靠“自驱力”和“羞耻感”驱动的，因为团队会定期review进度，如果自己领取的任务延期，就会面临压力，leader也会非常友善的询问：“是哪里遇到问题了吗？”
谈到语言和文化差异的挑战，段维伟认为并没有想象中的那么大，因为大家还是讨论技术为主，而自己是拿贡献的项目说话。“不过在刚刚加入的时候，开会的压力挺大的，听不懂就打字，GPT很强大的。”
从我的观察来看，很多海外的公司开放远程工作的岗位，在内卷和行业加速的背景下，寻找那些全球化的远程工作岗位也是个选项。
了解本次对话的完整视频，可以通过LiveVideoStack视频号中的“直播回放”标签重温。
6月2日晚7点，AV夜话#13，我会邀请两位正在求职的小伙伴聊聊自己的故事。也许短短的一个小时聊天并不能给你带来实际的帮助，但希望能获得些许心灵上的慰藉。与此同时，这是一期只闻其声，不见其人的聊天。晚上见。