持续成长的法则是:建立和持续精进自己的方法论。
方法论,是关于一个主题的一系列关联问题的方案的串联。 比如,做事的方法论,涉及如下问题:
遵循哪些做事的原则和准则?
如何判断事件的影响和优先级?
如何管理和分配自己的时间?
与人交流有哪些准则?
如何更有技巧性地交谈?
如何令工作更高效?
如何扎实(而快速)地学习新事物及规律?
如何更有效地应用事物规律产生效益?
将这些问题的个人心得,融合、串联、精炼、强化,形成正向循环,就建立了自己的做事方法论。
感悟:
持续成长的法则是:建立和持续精进自己的方法论。
方法论,是关于一个主题的一系列关联问题的方案的串联。 比如,做事的方法论,涉及如下问题:
遵循哪些做事的原则和准则?
如何判断事件的影响和优先级?
如何管理和分配自己的时间?
与人交流有哪些准则?
如何更有技巧性地交谈?
如何令工作更高效?
如何扎实(而快速)地学习新事物及规律?
如何更有效地应用事物规律产生效益?
将这些问题的个人心得,融合、串联、精炼、强化,形成正向循环,就建立了自己的做事方法论。
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