1. 靠谱程度:靠谱、勤奋、有担当、抗压的标;
2. 技术广度和深度:技术广度上,不论是前端上还是知识面上,都不够;高级定位是能提效可复用,资深定位是,可拓展可移植;
3. 解决问题的能力:这是技术和人脉的组合,你能找到合适的人解决问题,这也是能力;
1. 靠谱程度:靠谱、勤奋、有担当、抗压的标;
2. 技术广度和深度:技术广度上,不论是前端上还是知识面上,都不够;高级定位是能提效可复用,资深定位是,可拓展可移植;
3. 解决问题的能力:这是技术和人脉的组合,你能找到合适的人解决问题,这也是能力;